Kepikir soal tabungan #umrah? Tabungan pendidikan? Sebenarnya terkait umrah dan pendidikan, daripada pakai ini-itu, akan lebih menguntungkan kalau pakai emas. Betul sekali, emas. Walaupun dalam jangka pendek nilai emas itu naik-turun, tapi dalam jangka panjang nilainya meningkat. Selalu meningkat.
Sebenarnya, mana sih yang lebih menguntungkan? Emas, reksadana, atau properti? Nggak bisa dijawab A atau B. Tergantung sikon keuangan masing-masing. Karenanya, saya menyarankan teman-teman untuk terlebih dahulu #investlah pada ilmunya. Terutama karyawan, belajarlah ilmu investasi, agar gaji nggak tergerus inflasi.
Siang ini, saya beserta tim memberikan training tentang emas dan reksadana syariah di Pejaten, Jakarta. Training ini, begitu diumumkan, langsung full. Alhamdulillah. Banyak follower yang minta agar training sejenis diadakan lagi. Berhubung jadwal saya cukup padat sampai April 2016, perlu dipikirkan alternatif solusi buat teman-teman. Mungkin berupa DVD atau berupa yang lain.
Sejatinya, emas bukan saja dianjurkan dalam Islam. Tapi juga diajarkan dalam Kristen dan Yahudi. Mata uang dari surga, sebut Robert Kiyosaki. Tak perlu berpikir jauh-jauh sampai ke Freeport, kita mulai saja dari diri kita. Rutin setiap bulannya puluhan ribu atau ratusan ribu rupiah, invest, insya Allah lama-lama hasilnya bisa berlimpah.
--- dari Ippho Santosa
Thursday, December 3, 2015
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
Related Posts
-
K ronologi Konflik Gudang Garam vs Gudang Baru (Kini Gajah Baru) Dari Sengketa Merek hingga Persaingan Pasar yang Memanas Persaingan antara ...
-
Zaman es atau periode glasial adalah periode dalam sejarah Bumi di mana suhu global jauh lebih dingin daripada saat ini, menyebabkan pembent...
-
Antara Warisan, Inovasi, dan Strategi Pasar. Di tengah arus besar industri rokok yang terus berubah, satu nama tetap berdiri kokoh dan bahka...
-
Mengubah Perspektif dalam Menghadapi Rintangan . Kegagalan seringkali dianggap sebagai titik akhir, suatu tanda bahwa usaha yang telah dilak...
-
Budaya organisasi sering kali disalahartikan sebagai tugas eksklusif divisi Human Resources (HR). Padahal, budaya tidak hanya dikelola oleh ...
No comments:
Post a Comment